پس از تعطیلی کارگاه حقوق کارگران چگونه محاسبه می‌گردد؟

خدمت‌تان عرض شود که اگر کارگاه به صورت کلی بسته شده، یعنی مجوز آن باطل شده باشد، دیگر قرارداد کار خاتمه پیدا می‌کند. کارفرما باید با شما تسویه حساب کرده و معوقات، از جمله دستمزد باقی مانده، حق سنوات، عیدی و غیره را پرداخت کند. شما هم می‌توانید به سازمان تامین اجتماعی مراجعه و طبق ضوابط، برای دریافت بیمه بی‌کاری اقدام کنید. اما اگر کارگاه به صورت موقت برای رفع موانع تعطیل شده که احتمالا این گونه است، خود کارفرما موظف خواهد بود تا موقع بازگشایی کارگاه، حقوق کارگران را بدهد. اگر این کار را انجام نمی‌دهد، شما می‌توانید به اداره کار مراجعه و علیه او طرح دعوی کنید.