اگر روز پنج‌شنبه تعطیل رسمی باشد کارگران باید در روزهای عادی کار اضافه انجام بدهند؟
در یک تولیدی اسباب‌بازی کار می‌کنم. ما با کارفرما توافق کرده‌ایم که روزهای پنج‌شنبه تعطیل باشیم، در عوض کار این روز را در روزهای دیگر انجام دهیم؛ یعنی روزهای دیگر اضافه‌تر کار می‌کنیم. سوالم این است اگر تعطیل رسمی به پنج‌شنبه‌ها بخورد، باز ما باید در آن هفته اضافه کار کنیم؟
منبع: نسخهٔ اصلی
پاسخ
با توجه به این که کار در تعطیلات رسمی اضافه‌کار محسوب می‌شود، اگر تعطیل رسمی با پنج‌شنبه مصادف شود، کارفرما موظف است هفت ساعت و ۲۰ دقیقه را به شما اضافه کاری پرداخت کند یا این که در آن هفته کارهای روز پنج‌شنبه را انجام ندهید. به عبارتی دیگر، توافق شما در مورد روزهای کاری بوده نه روزی که تعطیل است. اگر کارفرما این مساله را قبول نمی‌کند، حق طرح دعوی در اداره کار را دارید. اما با توجه به این که برخورد تعطیلی رسمی به پنج‌شنبه‌ها امر مکرری نیست، بهتر است موضوع را با توافق و مذاکره حل کنید. زیرا طرح دعوی مستلزم صرف وقت است. موفق باشید.
پاسخ‌ها اطلاعات حقوقی‌اند و جایگزین مشاوره با وکیل نیستند.
پرسش‌های مشابه
نظرها و تجربه‌های مشابه
هنوز نظری ثبت نشده است.